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Encargado/a Lavandería

Resumen de la oferta

Empresa: Inserta Empleo

Número de puestos: 1

Lugar de trabajo: Málaga (Málaga)

Tipo contrato: Temporal

Salario bruto: Entre 18.000 € y 21.000 €

Duración jornada: Entre 31 y 40 horas

Turno/Jornada: Turnos rotativos

Encargado/a Lavandería

Funciones y tareas

  • *Gestión de personal *Supervisión del proceso *Control del cumplimiento de normativa en materia de PRL y correcto uso DE EPIS *Atención a clientes/as *Apoyo al personal con discapacidad *Operaciones en equipos de planta -Entre otros indicados en el Plan de Prevención de la empresa: -Conocer e informar al personal a su cargo de los riegos en su trabajo y de las medidas de prevención y protección que se deben adoptar. -Asegurarse de que los trabajadores disponen de los medios y equipos necesarios. EPIS. -Detectar las posibles necesidades de formación de su personal, proponiendo y planificando acciones concretas. -Comunicar a la dirección los riesgos y peligros que haya detectado de su área. *Atención a clientes/as: -Atención telefónica sobre posibles incidencias que puedan surgir de nuestros clientes/as y no se haya podido contactar con la o las personas responsables. *Apoyo al personal con discapacidad: -Favorecer la integración de los/las trabajadores/as en la CEE mediante soportes adecuados, específicos. -Detectar e intervenir en los posibles procesos de deterioro evolutivo de los/las trabajadores/as con discapacidad con el fin de evitar y/o atenuar sus efectos. -Seguimiento de cuantas acciones se determinan para mejorar potenciar la integración y estabilidad laboral de los/las trabajadores/as discapacitados/as. -Mediar en los posibles conflictos o problemáticas laborales que se den en el desempeño de las funciones laborales fomentando el trabajo en equipo interdepartamental. -Apoyar a los/las miembros que componen la Unidad de Apoyo en la formación para la incorporación de los nuevos/as trabajadores/as. -Favorecer y potenciar la autonomía e independencia de los/as trabajadores/as con discapacidad, principalmente en el desarrollo de sus tareas. -Reportar a su superior cualquier incidencia observada que pudiera vulnerar la normativa socio laboral vigente, así como en la normativa de prevención de riesgos laborales. *Operaciones en equipos de planta -Encender y apagar equipos de lavandería, de cabecera o informáticos. -Manipular los equipos de lavandería en modo manual o para la resolución de pequeñas averías. -Supervisar y controlar intervenciones en máquinas provocadas por averías que requieran la intervención de personal de producción (atascos, operaciones manuales) -Gestionar el uso correcto del control de expedición. Resolver averías y configuraciones en el sistema de acuerdo a su nivel de usuario.
  • Valorable: *Competencias: -Capacidad de resolución -Calidad en los procesos de trabajo -Autonomía técnica * Experiencia laboral en gestión de personas en cadenas de producción.

Nivel cultural

Nivel formativo mínimo: Educación superior no universitaria

Nivel formativo máximo: Educación superior universitaria

Experiencia laboral

Tiempo experiencia: Más de 1 año

Permisos de conducir

  • B

Otros aspectos a considerar

Muy valorable conocimientos en electrónica, electromecánica o similar en el sector industrial. De lunes a domingos con los descansos correspondientes. Turnos rotativos, libre disponibilidad. Se valorara a candidatos con 5 años o mas con experiencia en puestos similares.

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